메디포스트 연봉 및 채용 정보, 제약업계 회사분위기 면접난이도 등

메디포스트는 주식하시는 분들이라면 다들 잘 아실만한 업체 입니다. 재무제표를 보면 여전히 어중간한 상황이라고 할 수 있지만, 또 제약쪽은 오랜 연구끝에 한방을 노리기도 하기 때문에.. 월급만 잘 나와준다면 큰 문제는 없어 보입니다.

그리고 메디포스트는 창업한지 15년이 되었고, 주식시장에 상장한지도 10년이 지났습니다. 갑자기 무너지거나 망할 곳은 아니라고 생각합니다.

본사도 판교에 있고 매출은 꾸준한 편입니다.

그럼 메디포스트 연봉 등에 대해서 알아볼까요?

 

 

제약업계는 단순직이 아닌 이상 면접질문이 다른곳보다는 조금 많은 편이라는 말이 있는데, 이건 제약 쪽이 아니라도 회사마다 모두 다릅니다.

필요하신분이 계시려나 모르겠지만 금융정보 입니다.

연매출은 400억 정도 군요. 영업이익을 보면 살짝 적자가 나고 있는 상황입니다. 제약업계 적자는 흔한 일이니 걱정할 수준은 아닌듯 합니다.

 

메디포스트 회사 분위기 그리고 장단점을 알아볼게요.

 

 

<메디포스트 장점>

- 회사가 비교적 젊기 때문에 성장가능성과 분위기는 에너지가 있는편

- 중견 제약기업에 비해서 수평적이고 합리적인 조직문화가 있다.

- 제대혈사업, 세포치료제 등에서 기술력은 선두그룹.

- 여직원이 남자보다 더 많다고함..

 

<단점>

- 업무 체계가 아직 제대로 잡혀있진 않다.

- 메디포스트 연봉은 아직 대기업에 비하면 많이 낮은 수준이다.

- 지금은 제대혈에서 수익을 얻고 있지만, 초반보다 반응이 미지근해지고 있고, 당장 뚜렷한 수익모델을 찾기가 힘든것같음.

- 이직이 잦은 편이라고 함.

- 무보수 야근이 없어졌으면 좋겠다는 의견이 있음.

 

메디포스트 퇴근시간에 대해서는 9 to 6, 칼퇴 가능이라고 하는 분도 있고, 잦은 야근이 당연시 되고있다는 말도 있는데, 이런 경우에는 대부분 칼퇴는 힘들다고 봐야 합니다.

 

지난번 메디포스트 채용 정보를 보니까 토익 600점, 700점 이정도 말고는 서류상으로 요구하는건 딱히 보이지 않았고, 일단 부딪혀 봐야할듯 합니다.

회사 합격자들이 밝힌 내용들이 거의 없어서 데이터가 없습니다.

메디포스트 복지혜택을 보면

- 4대보험(국민연금,고용보험,산재보험,건강보험)

- 장기근속자 포상, 퇴직금

- 연차 월차

- 명절 선물 / 귀향비, 창립일 선물지급, 생일선물 및 파티

- 건강검진

- 점심 제공

- 경조사 지원

매우 기본적인 수준이네요..

<메디포스트 초봉(대졸연봉)부터 차장급까지 알아봅시다.>

- 사원급 메디포스트 연봉 : 2200만원~2300만원

- 메디포스트 대리 연봉 : 2400만원 정도

- 과장급 : 4000만원~4300만원

- 차장급 : 4700만원~5000만원

* 어떤 분이 최저임금급의 연봉이라고 써놨던데, 만약 야근까지 시키고 야근수당을 주지 않는다면.. 초봉, 일반 사원급 연봉을 봤을때는 틀리진 않은 말이겠네요.

직급별 평균 연봉이고, 틀린 부분이 있을 수 있습니다.

다른 직업에 대해서는 블로그 카테고리 글들 참고해주세요.